用人单位开在职证明

在职证明兹证明xxx性别x身份证号xxxxxxxx，于某年某月某日在我公司xx部门任xx职位至今，特此证明。xx公司(盖公章)

单位给员工开在职证明

看你考博士类型。如果是少数民族骨干博士类型或者教育博士，就必须要单位盖章。如果是普通招考，不需要单位盖章。如果你考上了，涉及档案转调，可能就会涉及单位。要么辞职，要么和单位协商。具体盖章事宜，每个招生单位都会有说明的。你只需要阅读招生简章。

单位在职在岗证明怎么开

在职证明公证、认证准备材料：

1）在职证明的中文件，里面填到你的护照号码、公司名称、你的开始工作日期、职位、年薪、休假时间、确定保留职位等信息（一般你要申请的国家都有个简单证明模板），公司负责人签字，公司公章。

2）劳动合同。

3）公司营业执照复印件盖章。

4）户口簿原件和复印件。

5）身份证原件和复印件。

6）护照原件。　　公证之后会给一个封口的文件夹，然后要带着这个去认证处认证。认证需要带的材料就是这个文件夹口袋和办理费用，其他不需要。费用：公证+翻译+复印： 360元，可以刷卡。认证如果是5个工作日取文件50元，加急是100元，两个工作日完成，可以刷卡。

在职证明员工

在钉钉上在职证明把员工的信息导入，所在的部门填写清楚，就可以用来开在职证明。另外，在职证明开具后一定要回原单位盖公章，否则无效。

用工单位在职证明

兹证明身份证号码为我司员工，现任职__________ 部门____________ 职务(本证明仅用于证明我司员工的工作情况，不作为我司对该员工任何形式的担保文件)。

特此证明。

************有限公司

人力资源部

20xx年x月x日。

什么情况下需要单位开在职证明

报考事业单位，单位同意报考证明在后期进入面试资格审查时会用到。参加公务员考试，或者是省考事业人员考试，只要是已经就业，不管是原来在事业单位就业，还是在私人企业就业，必须征得原用人单位的同意，开具“同意报考证明”。这是招考规定，是必要的程序，否则，即使通过了笔试，也会被拒之门外。

一般来讲，原就业单位都不会为难参考人员，毕竟也曾经出过力流过汗的员工，选择更好的前程，单位和领导都会支持。只要在单位人缘不差，工作也干得不错，这份证明很容易协商，由用人单位出具。好一点的，还允许请假带薪参加考试，考上了更好，考不上了大不了再回来继续上班。

如果是用人单位不允许参加招考，或者不允许在职职工参加招考，职位和“同意报考证明”二选一，则需要郑重考虑。既然选择了公考，也可以辞职专心准备，有付出才有回报。如果考试成绩太差，没有什么前途，也没有后续计划和打算，还是留下来好好工作，公务员并不是唯一最好的职业，只要有能力，在哪儿都会发光。千万不要走错路，开具假证明，一经查出，不仅考试不会通过，还会因诚信，影响以后的考试和工作。

总结来说，如果是事业单位在职的小伙伴，在报考之前一定要取得单位的同意报考证明。提醒考生注意的是，这是事关考生报考信誉的问题，如果不能取得单位的同意报考证明就进行报考，上岸的时候会十分难以处理，还有可能造成考生不诚信报考的问题。

用人单位在职证明模板

单位在职证明怎么开？

单位在职证明是一项比较常开的证明，比如员工办理银行贷款等某些事项需要单位开在职证明等材料，单位的办公室工作人员就要掌握这方面的证明写法，便于需要用的时候及时开具证明材料。

工具/原料

必须是在职员

有开具在职证明的充分理由和依据。

方法/步骤

1 单位工作人员要充分了解员工开具在职证明的充分理由和事项，研判是否符合开具的需要，符合条件的及时开具相关证明材料，不符合的要跟员工说明清楚，不能武断拒绝。

2 开具的证明的时候要注意证明写法，一定要包含姓名、事由、工作时间、单位名称等内容， 如下图：

3 写好证明材料之后，一定要认真审核内容是否正确，再找领导批示后盖单位公章，这样证明材料就可以了，最好复印一份留底备查。

在职人员单位证明

自己写一个工作证明，盖个体户的印章即可。

1、工作证明需要加盖公司公章否则没有效的，私人企业没有营业执照，自然也就不会有公司公章。

2、私人企业没有营业执照是不可以招用员工的，如果被工商查到将会被罚，如果被罚，员工将会拿不到薪水，那么也就不能开到收入证明了，在这种企业工作是没有保障的，建议寻找新的工作。

3、工作证明的本质是企业担保，没有公章无法证明工作情况，什么证据也没有自然也不具备担保资格。

4、工作证明是指我国公民在日常生产生活经营活动中，需要在银行贷款或信用卡申请等日常生产生活经营活动中，工作证明也称为在职证明，格式由所需证明单位的出据，出具证明的个人只需在证明中填入个人信息，并加盖单位公章即可。