萨省雇主在进行海外招聘前首先要通过雇主资格认证 COR

加拿大萨省雇主资格认证COR是什么？留求艺顾问告诉你萨省雇主担保移民的流程为：匹配雇主——雇主申请COR——雇主打广告（可选）——雇主申请JAC——申请人在JAC上加名变成JAL——申请省提名——提交联邦枫叶卡申请及工签申请。

JAL由雇主申请，在萨省运营一年以上的雇主招聘海外雇员时需要先申请雇主认证COR，这个大概2个月时间，有效期2年；然后对提名的职业申请 JAL，这个申请周期1～6个月，有效期6个月。

萨省省提名项目介绍

加拿大萨斯喀彻温省，简称萨省，萨省雇主担保移民主要有 2 大类

1、申请人在海外，是有萨省雇主提供雇佣合同的“有雇主的外国技术工人”类别;

2、申请人在加拿大境内，持有加拿大工作许可(work permit)在萨省工作和生活的“萨省经验类(Applicants with Saskatchewan Experience)”。

两者都需要萨省雇主。境外申请人申请萨省雇主担保移民，职业要求宽泛，不要求萨省紧缺职业，不要求职业认证，有1年相关工作经验就可以申请；雅思4.5即可，不需要高分选，不需要抢配额，可以快速登陆；

申请人条件：

* 在SINP评分标准中至少获得60分；

*在过去十年中至少具备一年相关工作经验；

*至少达到CLB 4语言水平，雇主及职业监管机构可能会要求更高的语言成绩；

*若打算从事的职业为受监管职业或者强制性学徒技工类别，需证明已获得萨省许可证；

*持有萨省长期、全职工作offer，需要有效的SINP工作批准函（JAL）来证明，工作属于NOC 0、A、B类或属于萨省指定技工行业。

SINP 省提名对雇主要求：

萨省雇主在进行海外招聘前首先要通过雇主资格认证 COR（雇主需要先通过LRWS认证，官方英文叫Certificate of Registration简称COR。），该认证有效期2年。随后需要向萨省移民厅证明在当地招聘不到合适雇员，在获得萨省移民厅颁发的去海外招聘的批文，即 Job Approval Letter（JAL) 后才能正式雇佣海外雇员同时担保雇员移民。

COR（certificate of registration）有效期2年，也就是萨省对雇主资格最少2年会重新审核一下（如果继续需要雇佣海外人员雇主需要每2年更新一次申请）。

申请 COR 对雇主的基本要求：

1、雇主是加拿大公民或永居居民

2、雇主在萨省合法注册且已经实际运营一年以上

3、雇主满足各项基本运营要求及用工条件