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加拿大联邦自雇移民,如何应对面试?

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加拿大联邦自雇移民,如何应对面试?

加拿大联邦自雇移民,以要求低、周期短、一步到位拿PR等优势闻名。自雇,从字面意思上理解是有足够的能力自己雇佣自己工作,即为自己打工。加拿大的联邦自雇移民,指在文化、艺术、体育等领域取得杰出成就的作家、画家、艺术家、演员、运动员等,以自雇形式移民加拿大(申请者需在加拿大创立或购买一项生意以使自己受到雇佣),能为加拿大体育和文化做出特别贡献的移民类型。

加拿大联邦自雇移民,如何应对面试?

自雇移民申请人的面试

加拿大联邦自雇移民一再提速,审理时间在最近几年从原来的5年缩短到22个月,如今审理时间又加快到目前的21个月。移民申请政策一再宽松,移民成本降低,申请人可以更快拿到枫叶卡。

在移民过程中,自雇移民的面试主要基于移民官的人为判断,因此申请者需要在社会贡献、专业能力以及成就水平等方面有一定的要求,这样才能够使得移民官信服,并通过面试!

移民官的判断会决定最终的成败,而其最看中的三点分别是:

1、申请人是否拥有符合标准的工作经验

2、申请人是否拥有可以在加拿大实现自雇的能力

3、申请人是否可以凭借自雇为加拿大作出贡献

加拿大联邦自雇移民,如何应对面试?

自雇移民面试技巧

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使用英语参加面试

申请者在与移民官交流时,虽然可以请翻译,但是如果全程不能用英语沟通,也会对面试结果产生影响。在面试中,针对移民官提的一些关键问题,可在回答时尽量发挥。比如,有关职业职能和工作经验的问题,都应尽量发挥。

保持自身独特性

众多申请者中,尤其是在同业竞争者中脱颖而出对于申请者非常重要。在同一批接受面试的申请者中,可能有几个音乐老师、美术老师、设计师,因此,申请人需要有自己的独特表现。

积极应对质疑人士

申请者在面试过程中,移民官都是以一个质疑者的身份出现,提出的一些问题往往非常刁钻,需要申请者给出合理的解释,打消移民官的疑虑。因此在遇到刁钻问题时,面试的过程会非常具有挑战性。

充分表现个人适应能力

加拿大独立移民的面试目的之一是为了考核申请人的个人适应能力,故申请人应抓住这个机会充分表现自己。这可通过回答一些有关审核申请人的素质和能力的问题来实现,尤其是一些有关移民在加拿大发展的计划的问题。另外,移民官也有可能给申请人提问的机会,申请人可以巧妙利用提问的机会来反映其个人的适应能力和素质。

充分准备面试过程

申请者成功递交申请材料后,准备面试过程非常重要。最好提前准备好所有可能面对的问题,如自雇经历、专业能力以及提高自己的语言交流能力。

加拿大联邦自雇移民,如何应对面试?

作为加拿大联邦自雇移民最重要环节的面试并非那么容易,很多相关问题和技巧都是需要格外关注和了解的。此外面试申请者还必须有一个好的心态,一定要自信。

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