不合法，offer属于违规设置合约，不具备法律效力！收入违约金和收入员工录用费和服装费性质一样！不被允许。
劳动法规定，用人单位不可以收入聘用员工任何招聘费用，以及在用人过程中的任何费用。offer只是一张入职通知书，也没有签订劳动合同，双方不存在约定。所以，收入违约金是违法的！
问offer违约金合法吗
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offer违约金合法吗希望能解答下
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