1. 新航不直接招聘，由ASM（Airline Service Management）负责管理2. 面试大概分为4部分，英文沟通，形体观察，考官问答和小组讨论 3. ASM会在初试后两天内通知你是否通过，如果通过的话会安排你参加培训，内容包括新航企业文化，服务理念，飞行机型的介绍等等。
这些内容都很简单，只要提前打一下基础就行了。
4. 在通过所有培训课程后，公司会根据职位需求来分配你的培训地点。像飞行机组人员就会去澳洲的机场学习，地勤人员在本地的培训就很多了~5. 所有的费用都是公司出的！吃住训练全包～ 6. 晋升机会大吗？ 新航内部很看重员工的沟通能力以及服务意识，如果你有很好的服务和沟通能力，并且是在新航做的话，那晋升空间真的很大~~从职员到经理，只需五年时间；从普通员工到机长/乘务长，只需要七年时间。7. 收入怎么样？（只谈空姐，因为不接触空少所以不太清楚） 新航的空姐待遇在新加坡本地算很高的了，税后月薪大约3000新币左右（约15000人民币），有住房补贴，机票半价优惠，还有免费餐食等福利。
