大学生在择业时，依来次主要考虑以下几个因素： 工资福利（源21.02％）、自我价值的实现（19.21％）、专业及个人兴趣（19.45％）、工作环境（14.63％）、背景百变量（7.93％）、社会需要（7.20％）、工作稳定性（6.25％）、社会地度位（4.31％）等。