留学生在国内购买社保并不违法，但需要注意相关政策和规定，以及社保缴纳的连续性和待遇享受等问题。

根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，并未明确禁止在国外留学的人员在国内购买社保。然而，留学生在国外留学期间，可能无法连续缴纳社保，这可能会影响到社保待遇的享受。因此，在购买社保前需要了解当地的政策规定，并咨询相关机构，了解社保缴纳的连续性要求。此外，留学生在国外留学期间，可能无法享受到国内的社保待遇，如医疗保险、工伤保险等。因此，在购买社保前需要了解清楚相关待遇的享受条件1。对于全日制在校大学生而言，一般不建议在留学期间缴纳社保，因为在校期间一般不能认定劳动关系。如果有在留学期间缴纳社保的情况，需要提交相应说明2。对于在国外工作的人员，如果未丧失中华人民共和国国籍，可以按照相关规定在国内参加职工基本养老保险或城乡居民基本养老保险。然而，大多数国家通过立法强制要求在本国就业的外籍人员必须参加本国的社会保险，缴纳社会保险费，并给予其国民待遇。因此，在国外工作的中国公民，如果工作国有相关法律规定的，应当从其规定，参加社会保险3。