面试后背景调查不等于通过。

背景调查也只是面试后的一个审批流程而已。如果在背景调查过程中有不符合情况或出现故意隐瞒工作经历，学历等风险问题，也将会直接影响最后的录用情况，一般这种情况都会属于个人信用问题，所以只有背景调查审核通过后才会发送正式录用通知书，这种情况才属于通过面试。