第一，留校当大学辅导员，工作不但体面，而且收入还稳定，工作环境单纯，还没有授课压力。

第二，考选调生，就是特殊公务员，享受高级人才待遇，还可能将来作为储备领导、储备干部去培养。比如很多省份的定向选调，尤其是双一流研究生，转正后直接就晋级为四级主任科员，晋升速度非常快。选调国考省考进去的要比普通公务员晋升的速度快得多。第三，人才引进，进事业单位，落实事业编制，一般直接就是副科级待遇，除了基本工资，还有专项补贴，有的地方还有人才补贴，解决子女的入学问题。