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格式塔心理学家提出了哪些知觉组织原则

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格式塔心理学家提出了哪些知觉组织原则,麻烦给回复

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1、图形与背景:一般来说,图形是具有一定界线的组织比较严密的对象,背景则是没有界线的同一性的空间或时间;图形是被包围的比较小的对象,背景则是包围着的比较大的对象。

图像与背景的区别越大,图形越突出而为我们所感知;反之,我们就越不容易把图形与背景分开。

2、最短距离原则或邻近的原则:某些距离较短的或互相邻接的部分,容易组成整体。

3、类似原则:互相类似的部分容易组成整体。

4、共同命运原则:一个整体中的部分,如果作共同方向的移动,那么这些作共同方向移动的部分容易组成新的整体。

5、完形倾向性或良好完形原则:彼此相属的部分,容易组合成整体,反之,彼此不相属的部分,则容易被隔离开来。

6、闭合的原则:一个有倾向于完形而尚未闭合的图形,容易把它看作一个完整的图形。

格式塔心理学家提出了哪些知觉组织原则

其他答案

完形组织法则(gestalt laws of organization)。这是格式塔学派提出的一系列有实验佐证的知觉组织原则,它阐明知觉主体是按什么样的形式把经验材料组织成有意义的整体。

格式塔学派认为,人的认识过程就是一个不可分割的整体。因此知觉也会从整体、有意义的角度来认识事物。我们今天所认识知觉的整体性、理解性、恒常性和选择性的特点,都是源于格式塔学派的这些研究成果。

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