酒店的职业主要有以下几类：

1、餐厅部：引领员、中餐服务员、西餐服务员、传菜员、酒水员等。

2、房务部：总台服务员、礼宾员、大堂吧服务员、服务中心服务员等。

3、财务部：收银员、保管员等。

4、房务部：总台领班、礼宾领班、大堂吧领班、服务中心领班、楼层领班等。

酒店有多种职位类型，包括前台接待、客房服务、餐饮部、市场营销、人力资源、财务等。 这些职位在酒店中都扮演着不同的角色，每个人都负责不同的工作职责，以确保酒店的正常运营和客户服务质量。 此外，每个职位还有不同的级别和职务，例如前台可以分为接待员和经理，客房服务可以分为服务员和经理等，这些级别和职务也提供了升职和发展的机会。

酒店的职位很多，根据职责不同分不同的部门，职位有大致有部门经理，比如前厅部经理，客房部经理，餐饮部经理等。再下来是各个部门的领班，比如工程部领班，保安部领班等，最后是各个部门的基层员工。

还有统一各个部门的主要领导职位，如总经理。他是一个酒店的最高领导者。

酒店常见职位有前台接待、客房服务员、餐厅服务员、厨师、保洁员等。原因：因为酒店作为服务行业，需要各种不同职能的员工协同工作，提供给客人最完美的住宿和餐饮服务。内容延伸：除了以上职位，酒店还需要财务、市场营销、人力资源、技术支持等专业人才，以及管理人员如酒店经理、副经理、各部门经理等。随着新型酒店的崛起，也逐渐涌现出设计师、文化顾问等创意性职位，以满足不同客群的需求。