1、站内信通知：面试名单公布后，招聘单位可能会通过招聘网站的“站内消息”功能发送测试面试通知。

收到通知的考生需要在规定时间内确认参与测试面试，否则将被视为自动放弃。

2、面试通知：在面试前，招聘单位会通过招聘网站发布详细的面试通知，内容包括面试时间、地点、所需携带的材料以及其他相关事项。考生应确保及时查收这些通知，以免错过重要的时间节点。

3、面试准备：参加中石化组织的测试面试时，考生需准备好相应的证明材料，如身份证、学生证、就业推荐表（留学生无需提供）等，并在面试当天携带齐全。若材料不完整或不属实，将无法参加测试面试。

4、面试考察：面试通常由各分公司的HR部门负责组织和执行。面试流程可能包括自我介绍、综合问题、专业问题和灵活追问等多个环节。不同的单位可能会有不同的面试方式和内容，因此具体情况需要根据各个单位的安排来确定。

5、人选公示与签约录用：在中石化招聘的过程中，拟录用人选和递补人选会在招聘网站上进行公示，公示期为7天。公示期满且无异议后，招聘单位会向候选人发出签约通知。成功签约的毕业生应在规定的时间内办理入职报到手续，逾期未报到者将失去录用资格。

6、官方公告：一旦招聘过程结束，招聘单位会在其官方网站上发布最终的录用名单和相关公告。这标志着整个招聘流程的结束，并且应聘者可以确信自己已经被公司聘用。