自我介绍，应聘原因，对团队的了解，个人组织协调能力相关的问题。

1）面试前准备1-3分钟的自我介绍，包括个人基本信息（姓名，籍贯，学院，几年级，专业等），加入团队的原因及个人性格特点；

3）对团队文化有一个个人的理解，比如团队文化是热情有朝气，可以表明个人具备此类特质；

4）整理一下过去参加过的社团及组织、实习等，抽取1-2个成功主导的案例，提前演练一遍；