1. 相对较好。
2. 因为成都市政府出台了一系列的政策,如提供住房补贴、购房补贴、子女入学等优惠政策,同时还有较高的薪资待遇和职称晋升机制,吸引了大量优秀的在职教师前来成都工作。
3. 此外,成都市还注重在职教师的培训和发展,提供了多种培训和学习机会,帮助在职教师提升自己的专业水平和职业素养,为他们的职业发展提供了更好的平台。
成都在职教师人才引进条件希望能解答下
1. 相对较好。
2. 因为成都市政府出台了一系列的政策,如提供住房补贴、购房补贴、子女入学等优惠政策,同时还有较高的薪资待遇和职称晋升机制,吸引了大量优秀的在职教师前来成都工作。
3. 此外,成都市还注重在职教师的培训和发展,提供了多种培训和学习机会,帮助在职教师提升自己的专业水平和职业素养,为他们的职业发展提供了更好的平台。
教师人才引进条件,具有中华人民共和国国籍,拥护《中华人民共和国宪法》,遵守国家法律法规,具有良好的政治素质和道德品行,具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
热爱教育事业,熟悉教育教学法律法规和有关方针政策,持有相应学段教师资格证书,持有高学段教师资格证人员可以报考低学段的岗位。
是具有硕士及以上学位,或具有副高级及以上职称,或具有国家级教学名师四川省教学名师成都市教学名师等荣誉称号的人才。这些条件是根据成都市教育局发布的《成都市教育局关于印发〈成都市教育局关于加强和改进教师队伍建设的实施意见〉的通知》得出的。