首选肯定是要回国的啊，除非国外有更好的机会，但是一定要报效祖国的！

留学生回国找工作应当早做准备，以下几个方面可以提高面试邀约率：

1. 简历要与大公司沾边2.经常刷新简历3.不要只应聘最近三天的职位4.让你的邮件永远在最前面此外，拟个新颖的邮件标题，简历中附正装照，简历内容与职位匹配都有助于获得面试机会。

写工作简历的方法：1．全面的个人基本信息。 虽是简历要求简洁易看，但在个人基本信息方面不要省略，比如：姓名、性别、出生年月、学历、毕业院校、电话、联系方式(通信地址与电子邮箱)、政治面貌、照片、籍贯等。有些不必要的要不需要写，比如身份正号码。做完自己先认真看看，别有差错。 2．注明求职岗位。 一定要在显要位置表明你的求职意向，如果招聘单位有多个岗位都适合你，别贪心，只填写一个即可。 3．教育背景要简洁而详细。 教育背景重点在本科、研究生时的时间、专业及学历学位，如有必要注明部分主要课程。 4．主次分明，重点突出。 不要把所有东西都满满当当的陈述把简历弄成一碗粥，如果自己看着费劲别人看着就更费劲了。对于光辉事迹要有所取舍，归类划分，有重点有层次。 5．使用描述性语言。 切忌使用修饰性、形容性的华丽辞藻。 6．科研成果与实践活动。 如果不是应聘科研单位，不要对科研成果的过多描述；实践活动要主次明显，进行展开性的描述，所有的描述只有一个目的，就是展现你的素质与能力。 7．工作经历、实习经历。 如果有工作经历或者实习经历，请有序的描述，要采用事件(项)、过程、数据等表达，这个是比较被看重的。至于奖励荣誉类的，简单陈列一些重要的就好，别把简历搞成荣誉展览馆。 8．不要过于信赖网站上的简历模板。 网站提供的模板多数是版块内容非常丰满、全面的，但很多的版块不一定适合，记住了，简历不在于模板是否漂亮，关键是里面内容的质量。9．实事求是，有所升华，不要谦虚。 简历要突出自己的实际，千万别把自己美化成个万能，那样显的不实诚，能凸显自身特点的就好。当然在一定事实的基础上要加以提炼升华，还是那句话，要自信，不需要谦虚的时候千万别谦虚。

10、备好两种简历。 一份简历(不超过2张)，一份复杂些、有厚度的简历(全面的)。海投简历时就用那种最简单的一张纸；当有目的的投递时要做特别准备，根据应聘岗位的不同内容也应略作修改，要与所应聘的工作岗位相匹配。如果简历描述与所应聘的岗位风马牛不相及，那跟没投一样。

其实在写作简历时，要时刻记住是在一个商业环境中推销自己。如果是应届留学生回国找工作，就应该通过简历让HR感到留学生对未来职业生涯的充分准备。有针对性的内容和规范专业的格式都简历必须达到的。形式上，一份专业的简历应当符合以下9 点：" 要疏密有致、主次分明" 控制在一页范围内" 各种级别的字体要选择适当" 不要使用框格" 不要出现Resume字样" 不要以学校的Logo和名称作为页眉" 不要出现个人隐私资料如性别，生日， 出生地等" 将长串数字分开写，降低辨识的难度" 不要贴照片（公司要求除外）" 使用时间逆序打印你的简历时，应该注意：" 要使用白色或奶白色纸张" 不要选择彩色打印；" 不要选择喷墨打印；" 不要用复印的简历。如果需要这方面更详细攻略，可以咨询留学生海归求职辅导机构，会有很大帮助。