我比较看好人力资源的前景是因为人力资源的需求是很广的啊是每一个公司都有需要的 而且自己学对就业已经自己在就业中遇到的问题也是有所帮助我觉得要是自己有兴趣学习的话是可以到中鹏人力资源进行相关的学习啊

不建议去。人力资源管理 主要侧重于 实践，重在实际的经验。 去专科还是建议学习比较侧重实践的学科专业，比如会计，财务管理，国际贸易，信息管理与信息系统等。

人力资源管理专业本身就是文科专业。就目前的就业前景来说，和一般的文科专业差不多，但从本人毕业时的情况来说，应该说略好，因为只见有外专业的来做本专业的，不见本专业的去做外专业的。当然，这也说明了，人力资源管理并不是很高深的学科，很多人可以入门。人力资源管理的工作，大体包括：招聘、培训、薪酬（算工资）、绩效管理（未工作看这词比较复杂，其实就相当于对工作的考试，这个环节叫“绩效考核”）、员工关系（就一些繁杂事，签合同、解决劳动纠纷、找员工谈心等），当然，还有最开始需要做的“人力资源规划”，就是制度未来一定时期的人力资源工作计划等。说实话，这个专业本科生都一大把，如果读专科的话，争取专升本吧。学校不同，分数不同。报这个专业的人不算多，反而是大家都喜欢报一些工商管理、市场营销等大众专业。

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