就像作为管理人员到底是专业重要还是管理重要一样，底层的管理专业更重要，而高层的则管理能力更重要。

同样对于低层次的人员来说，努力当然更重要，当你什么都没有的时候，甚至没有任何经验，如何选择方向，如果有人没有选择就走了好的方向，那一定是因为运气好。我们不能靠运气活着，运气当然也很有意义。理想的状况应该是先努力工作，有两层意义：一是培养自己努力工作的习惯；二是努力工作可以让自己积累经验，为选择方向做好准备。然后是选择方向，这个是自己经过摸索后得到的结论，发现某个领域比较适合自己，这里还需要注意两点：一是不要盲目追求热门领域，热门领域也有很多失败者，三百六十行，行行出状元，所以不必拘泥于哪个行业，哪个行业其实都有机会；二是选择适合自己的，当然行业要有前途，不是夕阳行业，同时自己擅长。有了方向后就需要全力投入，不断在选定的方向上努力工作，最后达到比较好的成就。总体而言，在低层次需要努力，只要努力，在任何领域都可以做的很好，可以解决自己的小康水平；在高层次则需要选择方向，一个没有前途的方向或者不擅长的方向，只能停留在小康水平，要想富裕则必须寻找适合的领域，这样自己就可以有所成就。对于我们普通的芸芸众生，其实还是努力更重要，因为我们根本没有选择的机会，只能在既定的领域工作。只有工作好了，才有进一步选择的机会，才涉及选择哪个方向的问题。对于我当前的情况而言，首先是完成本职工作，让自己在本领域成为皎皎者，这个通过努力就行；由于工作特点决定了，自己还有一定的选择机会，这样就需要自己擅长的领域着首，其实也包括两个层面的选择：一是在本职工作中的选择，选择哪个领域研究；二是跳出本职工作兼职，选择哪个领域创业，当然要考虑适合自己的部分，由于是兼职，不需要特别迫切，所以可以考虑做一个有技术难度，有挑战的领域出手，不过重点还是考虑自己的实际情况，但是必须避免效率很低、没有前途的、重复性的工作，避免和一般大学生竞争，必须跳出一般的竞争，走高层次路线。