奖学金啊出国啊保研啊 交流啊很有用啊一定要记住 绩点是王道！

绩点是评估学习成绩的一种方法，国内大部分高校通用的计算方法是：绩点=分数/10-5，学分绩点=学分*绩点=学分*（分数/10-5）（90分以上按90分计算）。绩点制是实行学分制的重要配套措施之一，自从1985年我国开始倡导实行学分制以来，人们对学分制的讨论和研究比较多，缺了对绩点制的探讨，从而影响了学分制的顺利实施。

浙江大学的绩点对奖学金、保研、出国留学、转专业或修读第二专业、申请交流项目、学位证的领取都有一定的影响。学位证会对绩点有一个最低的要求，低于要求则不发学位证。

拓展资料

本科绩点低对找工作上的影响：

HR看成绩的那些方面：

1、看GPA

GPA即所谓的绩点，绩点是衡量学生是否真正各科均衡发展的一个重要标准。绩点越高，学习能力越好这是不争的事实。

2、看专业排名

很多HR在看简历时会特别注意专业排名，专业排名的具体呈现方式应该是，综合大学四年下来你的专业排名占到专业的前百分之多少，一般上多数的HR会倾向于专业排名前20%或30%的人。

3、看是否获过奖学金

除了看GPA与专业排名，HR注意的第三个方面是，是否在在校期间获得过奖学金，有人说大学生活中一定要获得一次奖学金向HR证明自己的学习能力。这确实是很正确的想法。

绩点低补救方法：

大学成绩有个最低要求，一般要求及格，即60分以上，因为大学学完一门课，通过考试及格表示此门必修课完成。如果没有及格，则需重修，按照学校的规定，给以1次补考机会，参加补考即可通过，重修期间就靠自己自学了。

如果你的课程如英语、数学等，大学有要持续学习的科目，是可以不断提高成绩的，这对整个四年的综合得分评定是有帮助的。