留学生归国后的工资发放情况通常取决于几个因素，包括留学生的学位、工作经验、专业技能以及所在城市的薪资水平等。以下是一些概括性的信息：

工龄计算

如果是单位的正式职工被公派出国进修或访问学者，留学期间国内工资照发，并计算工龄。

自费留学生回国后，出国前的工龄可以保留，并与回国后的工作时间合并计算。

工资发放

在职人员获准自费出国留学的，从出境的下一个月起停发工资，保留工职一年。

获得博士学位的留学生，在国外攻读期间国内计算工龄，与公派留学人员相同。

薪资范围 （以英国为例）：

初级职位：约8,000元到15,000元每月。

中级职位：约20,000元到40,000元每月。

高级职位：约40,000元到80,000元或更高。

其他待遇

部分公司会为留学生提供住房补贴和五险一金等福利。

留学生在国外取得的学位也会影响其回国后的薪资待遇。

请注意，以上信息仅供参考，实际薪资会根据个人情况和具体工作单位的政策有所不同。如果您需要更详细的信息，建议咨询具体的招聘机构或查看相关行业的薪资报告