兰卡斯特大学由四个主要的教学学院组成，分别是管理学院、人文与社会科学学院、科学与工程学院、以及卫生与医药学院。其中Lancaster的管理学院获得了AACSB、AMBA、EQUIS和SBC (Small Business Charter) 四重认证。现在要深入了解一下Lancaster管理学院的人力资源管理(Management and Human Resources)专业。

兰卡斯特Management and Human Resources课程概况

你将在学习心理学、社会学和历史学的同时学习管理理论。我们的教学方法将学术材料与实际见解和练习相结合。你将由正在解决当今重大问题的学者教授，如人工智能、种族和文化多样性以及技术。

在第一年，你学习管理和组织行为学，从社会科学或管理学院中再选择两门课程。

在第二年，你将学习人力资源管理，并通过从管理人员或商业道德等主题中进行选择来加深你的理解。

最后一年，你可以从国际人力资源管理、道德和可持续性以及组织变革等选项中进行选择。

Management and Human Resources课程将让你对复杂的工作和组织世界有一个批判性的理解。

如果你对如何创造快乐、高效的员工队伍感兴趣，这个学位的课程可以让你走上人事管理的道路。

兰卡斯特Management and Human Resources入学要求

A Level

GCSE

IELTS 6.5

兰卡斯特Management and Human Resources课程安排

第一年

必修

背景下的管理和组织

管理、组织和工作:关键问题和争论

第二年

必修

人力调配

选修

商业道德

管理与自然环境:伦理与可持续性

管理知识、数据和信息系统

组织心理学

管理角色的变化

第三年

必修

人力资源管理:理论与实践

国际人力资源管理

选修

组织变革

管理变革的心理学方法

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