精算师的职业优势

1. 有较高的社会地位.

精算师是一份有着重要作用的职业,有时甚至是公司发展的关键所在.有着较高的社会地位.有人说,按标准来讲,只有两个精算师,而按美国精算师学会的名单,中国尚不存在一个合格的精算师。

1. 职业空缺

中国国内目前只有少量具有不同资格的精算师,整体水平仍需加强。我国精算人才奇缺,据预测,我国未来五年急需5000名精算人才。

1. 工资水平高

据估计一般国外精算师身价至少为每年300万人民币，国内精算师的身价目前也有50万至60万人民币。

精算的前景

精算师的职业生涯被喻为“金领中的金领”。因为在发达国家，精算师既是商业保险界的核心精英，又可在金融投资、咨询等众多领域担任要职。

所谓精算，是对未来不确定风险因素进行评估。精算师是保险公司核心部门的核心人才，有着极高的地位、权力和职责。精算师的工作包括新保险、产品管理和财务管理等。其地位非常重要，甚至有的公司总经理就是一位精算师。因此，精算师代表着财富、权力和专业水准。

中国现有四大保险精算师考试体系：中国保险精算师、日本保险精算师、英国保险精算师、北美保险精算师。其中，是国家惟一承认有签署中国寿险公司精算报告资格的精算师。而北美精算师资格（FSA）则是最具权威的精算师认证体系。

由普通的精算人员成长为精算师的道路漫长而艰苦。在美国，要通过精算师资格考试，平均需要5-7年的时间。中国在1998年以前没有自己培养的精算师。1998年，友邦保险上海公司诞生了第一位中国精算师，到2002年，中国已有了10位精算师，近50位准精算师。

一般精算师资格考试分为准精算师考试和精算师考试两部分。据介绍，目前北美精算协会的资格考试科目有9门，考试时间在3、4个小时到6个小时不等。参加资格考试最低的一门考试科目也需要100美元，总计大约需要3000多美元。

一门考试6个小时，听起来是非常“残酷”的，但考试还只是资格认证的一部分，考生还必须参加协会组织的足够的培训，并撰写报告。其中，专业职业道德培训是非常严格和重要的一环。

考下精算师的资格需要经过漫长而持久的努力，而一旦取得精算师资格，他们往往被任命重要的职务。记者从保险行业内了解到，一般中国本土的精算师年薪在20万至40万元之间，海归或洋精算师的身价一般都在百万元之上甚至更高。在，一名精算师的年薪最少也要10万美元。

中国保险业培养的第一位FSA，是的，他经过6年的努力，于2002年获得了北美精算协会的正式会员资格，是中国的第10位FSA。

由于精算人才紧缺，现在各大人寿保险公司中，总精算师、副总精算师大多由海外归来的国际精算师担任。据专家预测，中国未来十年急需5000名精算师。

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