终身教授

能够被美国大学聘作终身教授，是一些博士的职业目标，也是衡量他们成功与否的重要指标。做教授的好处是有宽松的学术气氛，相对自由的工作环境。

但是，在美国当教授并不会一劳永逸，申请科研经费和管理手下的雇员都需要高智商和好耐性，也因为这两个原因，并非所有的博士都愿做终身教授。值得自豪的是，近年来美国的华人教授越来越多，他们与白人还有其它族裔的教授一起构成了美国高校一道亮丽的风景线。

公司高级技术人员

博士毕业后，能够直接进公司任职是一个很好的去向，也是人梦寐以求的理想。在公司任职的博士收入较高，工作相对轻松，压力比学校的教授要小些。

但在公司工作也有弊端，如果公司效益不好，一些员工可能会被裁掉，这多少会给人一种不太稳定的感觉。

给大教授打工的小教授

这种博士虽有助理教授职称，但他们没有自己完全独立的实验室。他们通常附属于某位大教授门下，为他独挡一面管理一些研究课题。这种工作的好处是，小教授不需要为科研经费太过操心，其它的一切也都会由大老板搞定。

当然，这种工作也有不尽人意的地方。小教授干得再好，他也只是为大教授工作，他的命运完全控制在大老板手里，大老板可以随时让他走人。

教书育人的博士

相当一部分的博士，在美国高校当任课老师不从事任何科研工作。这种工作薪水相对较低，但相对轻松也比较稳定，老师全凭一张嘴，所以口语不好的博士不适合这种职业。还有一些博士，在美国中学当文理各科的老师，给孩子们当园丁等。想在中学任课的博士，通常要通过本州内的教育证书考试。

永远的博士后

因为博士工作相对难找，大部分的博士在毕业后要先经过几年的博士后训练，然后才有可能当教授。如果课题不顺利或他经管的题目科研水平不够前沿，这样的博士后出去求职会有困难，他们只能继续做博士后。还有少量的一些博士后，他们不愿经历职场上的竞争，而是心甘情愿地在博士后的位置上年复一年地一直做下去。

以上内容便是关于美国博士就业情况的介绍，希望通过以上讲解小伙伴们能够对美国博士的就业情况有所了解。

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