日语考试认知度最高的是日本语能力测试（简称 JLPT ）与 J.TEST，下面介绍下这两个考试的基本情况。

日本语能力测试

日本语能力测试（ JLPT ／ The Japanese-Language Proficiency Test ）是对日本国内及海外以母语非日语学习者为对象，进行日语能力测试和认定。

在我国由教育部考试中心负责组织和实施。截止 2009 年，在全国 37 个城市设有 70 个考点。报名没有年龄、职业、学历、地区、民族、国籍、在校与否等限制，中国公民持正式居民身份证，外国人持护照均可上网报名。

考试时间：每年7 月和 12 月的第一个星期日

JLPT 分为 N1 、 N2 、 N3 、 N4 、 N5 共 5 个级别

N1 、 N2 考试分 “ 语言知识（文字、词汇、语法）、阅读 ” 和 “ 听力 ”2 个科目，N3 、 N4 、 N5 考试分 “ 语言知识（文字、词汇） ” ； “ 语言知识（语法）、阅读 ” 及 “ 听力 ”3 个科目，满分均为 180 分。成绩通知书由国际交流基金会通过教育部考试中心及下设考点发放给考生本人，成绩合格者还将同时得到日本国际交流基金会颁发的合格证书。N1 、 N2 、 N3 、 N4 、 N5 级的合格证书均长期有效。

*“N” 代表 “Nihongo （日语） ” 、 “New （新） ” 的意思。

N3 、 N4 、 N5 设有 “ 语言知识（文字、词汇） ” 、 “ 语言知识（语法）、阅读 ” 及 “ 听力 ”3 个科目。

N1 与 N2 设有 “ 语言知识（文字、词汇、语法）、阅读 ” 与 “ 听力 ” 2 个科目。

测试成绩：

N1 、 N2 、 N3 的单项得分为 “ 语言知识（文字、词汇、语法） ” 、 “ 阅读 ” 、 “ 听力 ”3 类。

N4 、 N5 的单项得分为 “ 语言知识（文字、词汇、语法）、阅读 ” 及 “ 听力 ”2 类。

评定标准：

通过综合得分和各单项得分的及格分来评定是否及格。单项得分的及格分是指各单项得分至少应达到这一分数。如果各单项得分中有一项没有达到及格分，那么，无论综合得分多高都不能视为及格。

J.TEST 考试

J.TEST 全称为实用日本语鉴定考试（以下简称 J.TEST ）。于 2007 年 8 月获得了国家劳动和社会保障部的认可 （劳动部文件）。其主要功能就是对母语为非日本语的人员进行日本语能力的测试。在上世纪九十年代初期，日本经济发展到鼎盛时期时，由于日本国内人力资源的严重不足，采用在日本的外国人进入公司成为了不可替代的办法。为配合对在日本的外国人的日语鉴定，1991 年，日本语检定协会开发了 J.TEST。因为其鉴定方式科学合理，J.TEST 很快成了众多企业几乎是唯一的选择。并逐渐成为录用海外员工语言能力的依据，也有公司作为员工派遣、提升时的依据。所以每年都有企业组织员工集体参加 J.TEST，其中也不乏有世界著名的大公司。

日本文部省下属的财团法人 ——内外学生中心出版的《外国留学生就职年报》中，将 J.TEST 对欲在日本就职的留学生进行了推荐。

J.TEST 考试注重实际应用能力，考卷中大量采用当今日本社会的报刊、 杂志以及商务上常用的文章和图表，以期对考生的综合理解能力和实际应用能力进行客观的鉴定 （第 84 回开始，J.TEST 考试先进行读解测试，后进行听力测试）。

出题内容（ A — D 级）

◆ A-D 级考试 (1000 分为满分）

出题内容（ E&nash;F 级）：

◆ E-F 级考试 (500 分为满分）

考试时间：隔月一次（每年的单数月份）

JLPT 是最权威认可度最高的日语考试，所有日本大学都认可它的考试成绩，只是一年举办两次考试，频次较少。J.TEST 考试的认可度一直在增加（如京都大学、千叶大学、神户大学等 78 所大学认可 J.TEST 成绩），考试时间比较灵活，适合申请时间紧迫的同学。

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